秋招终于结束了, 虽然过程很曲折, 但结果还算不错。这里简单记录一下自己的秋招经历, 算是对自己过去几个月的一个总结, 也给未来想走这条路的朋友们提供一些参考。
1 个人情况
- 学历: 本硕均为某中游985
- 专业: 非科班（天坑专业）
- 实习: 2小厂 + 1大厂
- 技术栈:
Cpp,Go - 投递岗位: 后端开发
- 投递城市: 能投的都投了
2 秋招经历
| 厂 | 岗位 or 部门 | 进度 && 结果 |
|---|---|---|
| 腾讯 | ieg 后端开发 | 转正 + 开奖 |
| 华为 | 无线 | 等开奖 |
| 字节 | 飞书 后端开发 | 二面挂 |
| 字节 | Global Ads Infra 后端开发 | HR面挂 |
| 美团 | 到家 后端开发 | 笔试挂 |
| 网易 | 雷火 后端开发 | 笔试挂 |
| 蚂蚁 | C++后端开发 | 笔试挂 |
| 阿里云 | 存储 后端开发 | 简历挂 |
| 小红书 | 存储 + 引擎架构(2个志愿) | 笔试挂 |
| 米哈游 | 后端开发 | 笔试挂 |
| OPPO | 后端开发 | 笔试挂 |
| 滴滴 | 后端开发 | 笔试挂 |
| 小米 | 嵌入式开发 | 笔试后泡池子 |
上述面试中, 腾讯是实习转正, 字节是HR直接捞面, 其余除了华为外没有一个约面的。主要原因是由于准备实习答辩, 导致秋招准备不充分, 很多面试都直接寄了。因此实习转正和秋招一定要做好取舍, 同时准备转正和秋招的精力是完全不够的。
可以看到，今年秋招的竞争非常激烈，很多厂的笔试题量和难度都比往年大了不少（不排除是我菜），而且今年的Cpp选手真是地狱难度, 岗位少还卷学历。
3 经验总结
3.1 实习转正和秋招怎么选？
从今年的经历来看，秋招和实习转正既有辅助也有牵制。例如今年有一些大厂的转正答辩在8月底和9月初，这个时候秋招已经开张一个月有余了。大家都知道早投简历的优势吧。并且转正答辩和秋招是难以同时准备的，有实习的同学对秋招的笔试和八股的准备一定是更充分的。总结来说就是：
- 更紧张的复习时间（尤其是笔试， 我笔试几乎全挂）
- 更晚的投递秋招简历的限制(越晚越难)
那么实习与转正如何抉择呢?
1. 提前预估转正成功率
在通过各种途径确定了hc数量的前提下，其实是可以对个人的转正率进行预估的。通常来说，实习生能否转正主要看以下几点：
- mentor的意见，所以多和memtor搞好关系
- leader的意见，取决于组，有的组的leader很忙，可能不会与实习生有直接的交流，会通过mentor了解实习生的日常工作
- 总监或主管的意见。这和前二者不同
前二者可以通过平时对实习生的表现观察做出判断，总监或主管则主要通过对实习转正答辩时的表现进行判断。
在这3者中，前二者对第三者有显著的影响，因此平时可以自行判断自己在mentor和leader心中的排序进行判断。
2. 如何让自己在转正答辩中占得先机？
如果判断到自己具备一定转正的竞争力后，除了leader和mentor的工作外（其实也没啥可做的，你的日常tm都看在眼里），剩下的就是如何通过转正答辩提高自己在主管或总监心中的排位。这里我总结了一些注意事项：
负责过较大或较重要的需求
其实大多数实习生参与的都是类似增删改查、修bug、查日志这样的琐碎的小需求。这些小需求在答辩时是上不了台面的。最好能争取到一个较大或者较重要的需求，在答辩时作为重点展开。这时的问题就转化为了：如何拿到较大或较重要的需求？这个问题相对复杂，但总结来说就是如下几点：主动与mentor进行沟通
让mentor认识到你的积极性，主动表示自己想承担一些更深入业务的需求（美化一下用词）尽量早入职
这个很重要！因为即便是有相对较大的需求给优秀的实习生做，这样的需求的也大概率是重要但不急迫的，这时提提前入职就能提前拿下这样的需求。养成文档撰写+日志记录的习惯
会写文档是一个加分项, 实习时一定会遇到大量的问题，这些问题可能在过时的古董文档上无法找到解决方案，这时正是你大展身手的时机。反正自己都要解决遇到的问题，写一个文档是顺手为之的事情。这样leader可能就会想，如果以后再有新人来，正好让你来带一下，提高排序。且写文档有助于答辩PPT的制作。很有可能，当你实习几个月之后，已经忘记了之前自己到底做了啥。这时候文档就是你制作PPT的思路引导者。同时，文档本身也是你能堆的素材之一。
3.2 秋招时如何提升自身竞争力?
1. 梳理实习的项目经历
通常来说, 面试官中你简历上内容的优先级是: 实习 > 项目 > 竞赛 > 其他。因此实习经历是简历上非常重要的一部分。如果你有幸实习过，那么一定要好好梳理实习期间的项目经历。并且准备一些面试官常见的问题, 常见的问题包括:
- 这个过程中遇到了什么困难?
- 你是如何解决这些困难的?
- 在这个过程中你学到了什么?
- 有没有自己无法解决的问题, 是与其他人协作解决的? 如何协作?
2. 项目的合理包装
以Cpp/Go选手为例, 很多人的项目都是下面四大名著之一:
- MIT 6.5840(原6.824)
- MIT 6.S081
- CMU 15445
- Tinykv
要是在几年前, 这些项目还算得上高级项目。但现在，这些项目已经逐渐烂大街了。面试官们见得多了。等到26年秋招，这些四大名著可能也就比WebServer强一点。
倒不是因为这些课程项目的水平不够，而是太多人直接抄作弊作业了，导致这些项目已经不具备区分度了。
那么如何应对呢？ 我给出我自己的一些方案：
- 博客记录自己的学习过程，以此来证明自己确实理解了这些项目，更何况博客本身就是简历上的加分项。（给自己的博客打个广告：ToniBlog）
- 对项目进行进一步补全和完善。比如
MIT 6.5840的kv数据库可以在上层兼容Redis协议(这个相对容易), 这不就是一个很值得在面试官目前吹嘘的亮点吗? 甚至CMU 15445可以和你在MIT 6.5840中的实现的raft结合，形成一个分布式关系型数据库(虽然很牛逼, 不过这应该是很难的)。
3. 其他面试 or 简历小技巧
简历的正确打开方式
简历中， 自己的技术栈、项目一定要结合起来，面试官会根据你的技术栈问八股、根据技术栈问项目。因此最好扬长避短，在简历上着重强调自己擅长的技术栈。这样面试官问八股时自己也更有把握。
面试的正确打开方式
面试没啥好说的，其实就是看个人硬实力+运气。不过可以提前准备一些反问环节的问题，给面试官留下好印象。
笔试的正确打开方式
笔试没啥好说的，就是多刷题，多总结。但需要强调的一点是，必须用ACM自行构造输入输出的模式刷题! 我今年遇到一个笔试, 某一类型的输入的行是不固定的, 需要自行判断输入的终止行, 这直接给只记得cin和cout的我干懵了…(真实的技巧是使用istringstream结合getline)
4 写在最后
秋招终于结束了, 虽然过程很曲折, 但结果还算不错。这里简单记录一下自己的秋招经历, 算是对自己过去几个月的一个总结, 也给未来想走这条路的朋友们提供一些参考。